为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实集团党委关于加强年轻干部队伍建设的部署要求，进一步筑牢年轻干部思想根基、纪律防线和作风堤坝，7月23日至25日，利和集团系统第二期年轻干部训班在集团六楼报告厅成功举办。集团党委书记、董事长陈红卫出席开班式并作动员讲话，党委副书记、工会主席阎凤寨出席结业式，集团系统年轻干部参加培训。

　　7月23日上午，培训班正式开班。陈红卫在动员讲话中指出，面对新时代国企改革发展的新形势新任务，加强年轻干部教育管理，是集团党委着眼长远发展、锻造高素质专业化干部队伍的关键举措。她强调，年轻干部作为集团改革发展的生力军，必须以更高标准提升政治能力，以更严要求筑牢纪律底线，将个人成长融入集团高质量发展大局。并对参训学员提出三点要求：一要加强政治理论学习，夯实成长根基。深学细悟党的创新理论，精研专业知识，完善知识体系，通过终身学习拓宽视野，奠定履职尽责坚实基础，以学促干筑牢思想与能力双基石；二要夯实务实作风，提升工作能力。提高政治能力，深化调查研究，强化真抓实干，高质量完成各项工作任务，以知行合一锻造履职尽责硬本领；三要强化纪律规矩，筑牢廉洁堤坝。严守中央八项规定及其实施细则精神，警惕“舌尖上的腐败”，算清“六笔账”，以严以修身涵养清正廉洁的好作风。

　　天津市委党校教授李勇系统阐释了习近平经济思想的世界观和方法论，包括坚持党中央集中统一领导、以人民为中心的发展思想、完整准确全面贯彻新发展理念、推动高质量发展等内容，引导学员把握其深刻内涵 。

　　天津市委党校教授邸晓星围绕“发扬自我革命精神，深化党的作风建设”，深入解读习近平总书记关于作风建设的重要论述，为学员明晰了新时代作风建设的实践路径。

　　在交流研讨环节，参训学员围绕“新时代年轻干部如何践行使命担当”主题开展分组讨论，从“党建引领业务发展”“纪律作风与工作效能”“青年干部创新作为”等角度深入交流，参训学员表示，将以此次培训为契机，把学习成果转化为攻坚克难的动力，在集团改革发展中勇挑重担、砥砺前行。

　　本次培训通过集中授课、在线自学、警示教育、保密教育、交流研讨等多元形式，为学员打造全方位、沉浸式学习体验。培训中，学员集中观看警示教育片，从典型案例中深刻认识年轻干部违纪违法的危害性；同步开展的保密教育则从国家安全和企业利益高度强化了学员的责任担当。此次培训主题鲜明、内容务实、纪律严明，有效提升了集团年轻干部的政治素养、纪律意识和履职能力。